Часто бывает, что ради экономии некоторые работодатели готовы нарушать закон. Например, платить премии своим сотрудникам в конвертах, не отчисляя налоги в бюджет государства.
Это называется «серая» заработная плата, которая влечет за собой не только нарушение действующего законодательства, но и ущемление социальных прав работников. Ведь страдает от таких схем именно работник: низкие отпускные, больничные и минимальная пенсия в будущем.
Все эти выплаты формируются за счет страховых взносов, которые работодатель перечисляет в Отделение Социального фонда России по ДНР. Если же зарплата выплачивается «в конверте», взносы либо не платятся вообще, либо рассчитываются от минимального размера зарплаты.
Таким образом, нелегальные работники рискуют остаться без поддержки государства или вообще без средств к существованию.
Поэтому призываю всех наших граждан выбирать только официальное трудоустройство. А если есть трудности с поиском работы – обращаться в центры занятости, которые на сегодняшний день располагают информацией о наличии почти 27 тысяч свободных рабочих мест.
