Работодатель прекратил деятельность: как получать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет
Женщины, уволенные из-за ликвидации организации (ст. 81 Трудового кодекса), могут рассчитывать на пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Оно назначается без оценки нуждаемости в отличие от нетрудоустроенных женщин.
Размер пособия:
уволенным в период отпуска по уходу за ребенком — 40% среднего заработка за 2 календарных года, предшествующих отпуску;
уволенным в период отпуска по беременности и родам — 40% среднего заработка за 2 календарных года, предшествующих декрету;
уволенным во время беременности — 10 103,83 руб.
Размер пособия не может быть менее 10 103,83 руб. и более 20 207,65 руб.
Пособие по уходу за ребенком при ликвидации организации можно получать одновременно с единым пособием.
Подать заявление можно:
на портале госуслуг;
в клиентской службе Отделения Социального фонда России по Донецкой Народной Республике;
в МФЦ.
Заявление будет рассмотрено в течение рабочих дней. Первое перечисление средств — в течение 5 рабочих дней.
Далее выплата будет поступать в текущем месяце за предыдущий 3 числа до исполнения ребенку 1,5 лет.
Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам: 8 (800) 100-00-01 либо по телефонам горячих линий клиентских служб ОСФР по ДНР
#уходзаребенкомдо1,5 #СФР #ДНР
