Как получить пособие по уходу за ребенком при ликвидации компании
Если работодатель прекратил деятельность, то уволенные из-за ликвидации организации женщины могут рассчитывать на пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Такой категории получателейпособие назначается без оценки нуждаемости, в отличие от нетрудоустроенных женщин.
Размер пособия исчисляется следующим образом:
уволенным в период отпуска по уходу за ребенком — 40% среднего заработка за 2 календарных года, предшествующих отпуску;
уволенным в период отпуска по беременности и родам — 40% среднего заработка за 2 календарных года, предшествующих декрету;
уволенным во время беременности — 10 103,83 руб.
Важно. Пособие по уходу за ребенком при ликвидации организации можно получать одновременно с единым пособием.
Подать заявление можно:
на портале госуслуг;
в клиентской службе Отделения Социального фонда России по Донецкой Народной Республике;
– в МФЦ.
Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам 8 (800) 100-00-01 (круглосуточно) либо обратитесь в клиентскую службу ОСФР по ДНР
#мсп #уходзаребенкомдо1,5 #СФР #ДНР