Для работников моложе 18 лет закреплены дополнительные трудовые гарантии
Главное
В отношении таких лиц может осуществляться резервирование отдельных видов работ и профессий для трудоустройства. В ввиду возраста и недостатка жизненного опыта они особо нуждаются в социальной защите. Субъекты РФ также могут регламентировать вопросы квотирования рабочих мест для несовершеннолетних граждан.
В случае приема на работу молодым людям гарантируются вознаграждение за труд, охрана труда, сокращенное рабочее время, отпуск. При этом предусматривается, что указанным лицам предоставляются гарантии и льготы при совмещении работы с обучением, проведении ежегодного обязательного медицинского осмотра, расторжении трудового договора и другие гарантии и льготы, установленные законодательством России.
