Что людям с ограничениями по здоровью гарантировано при трудоустройстве?
Государство защищает права работников с инвалидностью и даёт дополнительные гарантии:
особые условия труда в соответствии с индивидуальной программой реабилитации или абилитации — работодатель обязан их учитывать;
квоты для приёма на работу инвалидов на предприятиях и в организациях;
сокращённая продолжительность рабочего времени для инвалидов I и II группы — не более 35 часов в неделю при сохранении полной оплаты труда;
ежегодный отпуск не менее 30 календарных дней;
отпуск без сохранения заработной платы до 60 дней в году по заявлению работника.
