Компенсация затрат на трудоустройство сотрудников из других регионов
Субсидия на трудоустройство работников из других регионов помогает организациям ОПК и приоритетных отраслях снизить затраты на найм. Участвовать могут работодатели, которые наняли сотрудников, переехавших из удалённых районов, заключили с ними трудовой договор на полный день и соглашение о мерах поддержки (компенсация переезда, аренды жилья).
Требования к сотруднику: трудоустройство на востребованную профессию, переезд по работе, регистрация в Центре занятости населения (ЦЗН) как безработного.
Размер субсидии за первый год составляет 269 280 рублей, выплачивается поэтапно через 3, 6, 9 и 12 месяцев.
Чтобы участвовать в программе, работодателю нужно:
1 Подать заявление через личный кабинет на «Работе России» с перечнем вакансий.
2 Трудоустроить подходящего гражданина.
3 Подать заявление на субсидию в Социальный фонд не позднее 4 месяцев с даты трудоустройства.
Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам: 8 (800) 100-00-01 либо по телефонам горячих линий клиентских служб ОСФР по ДНР
#страхователи #СФР #ДНР
