Филиал ГКУ СЗН ДНР в г.о. Торез напоминает работодателям города Тореза о том, что нарушение миграционного законодательства чревато штрафами и приостановлением деятельности.
Чтобы этого не допустить, нужно помнить о ряде ключевых правил.
Даже в случае, если труд иностранца разрешён, работодателю необходимо:
проверить подлинность патента, фиксировать срок его действия и своевременность его продления;
удостовериться в отсутствии запрета на въезд;
заключить трудовой или гражданско-правовой договор;
уведомить МВД о приёме и увольнении сотрудника (в течение 3 рабочих дней);
поставить на миграционный учёт, если работодатель — принимающая сторона;
выплачивать зарплату в рублях и безналом.
Для граждан ЕАЭС (Беларусь, Казахстан, Армения, Кыргызстан) действует упрощённый порядок: не требуется патент или разрешение на работу, срок пребывания определяется сроком трудового договора.
С 5 февраля 2025 года ввели новые ограничения для мигрантов без законных оснований пребывания в России. Им запретили водить транспорт, открывать счета и получать водительские права. Также возможна депортация и внесение в специальный реестр. Основание — закон № 260-ФЗ от 08.08.2024.
